契約パターン・報酬

契約パターン・報酬

ご契約パターン

契約形態社保等
手続事務
給与計算労務相談対象
顧問契約
<I>
 給与計算は社内または税理士さん等が行い、
社会保険事務手続き・労務相談について
業務委託をお考えの会社様
顧問契約
<II>
給与計算まで含めて労務に関することを
まとめて業務委託することをお考えの会社様
顧問契約
<III>
  社会保険事務手続きや給与計算は社内の担当
者が行い、人事労務に関する助言・指導のみ
を必要としている会社様

報酬基準 安心価格でご提供

顧問契約<I>

社員数基本料金
(月額)
社員数基本料金
(月額)
4人以下¥15,000100~129人¥100,000
5~9人¥20,000130~159人¥120,000
10~19人¥30,000160~199人¥140,000
20~29人¥40,000200~249人¥160,000
30~49人¥50,000250~299人¥180,000
50~69人¥60,000300人以上別途お見積り
70~99人¥80,000  

*上記金額は税抜価格です。
*社会保険加入対象外のパート・アルバイト等は0.5人としてカウントします。
*労働保険料申告・社会保険算定における費用については、月次報酬の1ヶ月分となります。

 

顧問契約<II>

顧問契約<I> + 給与計算受託報酬

社員数基本料金
(月額)
タイムカード集計付き
基本料金
(月額)
WEB給与明細配信
別途追加料金
基本料金
(月額)
1~4人¥25,000¥30,000¥5,000
5~9人¥30,00040,000¥7,000
10~14人¥35,000¥50,000¥9,000
15~19人¥40,000¥60,000¥11,000
20~24人¥45,000¥70,000¥13,000
25~29人¥50,000¥80,000¥15,000
30~34人¥55,000¥90,000¥17,000
35~39人¥60,000¥100,000¥19,000
40~44人¥65,000¥110,000¥21,000
45~49人¥70,000¥120,000¥23,000
50~54人¥75,000¥130,000¥25,000
55~59人¥80,000¥140,000¥27,000
60~64人¥85,000¥150,000¥29,000
65~69人¥90,000¥160,000¥31,000
70~74人¥95,000¥170,000¥33,000
75~79人¥100,000¥180,000¥35,000
80~84人¥105,000¥190,000¥37,000
85~89人¥110,000¥200,000¥39,000
90~94人¥115,000¥210,000¥41,000
95~99人¥120,000¥220,000¥43,000
100人~応相談応相談応相談

注)通常料金に含まれない業務:
①就業規則等の規定作成
②助成金申請
③法定調書
④給与支払報告書提出
⑤役所調査対応
*7月、12月は算定基礎届、労働保険年度更新、賞与計算、年末調整等により業務量が多いため、通常月額の2ヶ月分を頂いております。

オプション

1.袋付き給与明細        : 別途お見積もり
2.カスタマイズ給与明細     : 別途お見積もり
3.給与明細の封筒入れ作業    : 別途お見積もり
4.支店、営業所、個人別郵送対応 : 別途お見積もり

タイムカード集計のみの受託作業

処理人数基本料金
(月額)
プラス1人単価
4人以下¥10,000¥400
5~9人¥15,000¥400
10~19人¥20,000¥400
20~29人¥25,000¥400
30~49人¥35,000¥400
50~69人¥50,000¥400
70~99人¥65,000¥400
100~応相談応相談

13897319

 

注)料金には別途消費税を頂戴しております。

顧問契約<III>

顧問契約<I>の報酬額×50%

*受託業務内容により変更する場合があります。
例:従業員数40人の場合(1ヶ月分)
50,000円(顧問契約料月額)×50%=25,000円
顧問契約以外に、一定期間のプロジェクト業務、スポット手続業務に対応した契約として、
コンサルティング契約、就業規則作成契約、とその他スポット契約の3種類があります。

 

コンサルティング契約

売上向上コンサルティング   月額 200,000円~
人事賃金制度の導入・改善支援 月額 150,000円~
経営労務診断         月額 100,000円~
*コンサルティングの期間、内容等により、個別にお見積りいたします。

 

就業規則の作成契約

1)シンプル(基本内容充実)コース
120,000円 就業規則(労働時間、賃金、退職金、会社ルールについて)
2)スタンダード(ボリューム充実)コース
200,000円 就業規則(労働時間、賃金、退職金、会社ルーツについて)
3)フル装備(リスク回避型)コース
300,000円 就業規則、賃金規定、退職金規定、慶弔見舞規程、その他規定
4)オプション: 運用サポート支援
月額15,000円
内容
①就業規則内容の運用に必要なひながた書面の提供
(労働契約書、36協定、年次有給休暇管理簿、労働者名簿、賃金台帳、出勤簿、その他)
②就業規則の運用、応用に関する相談対応
③労務管理に関する最新情報の提供(毎月)
④社会保険、労働保険の諸手続に関するアドバイス
⑤助成金情報の提供
 

スポット契約(手続きごとの契約)

主な手続き内容費用備考
解雇通告立合い40,000円〜事前打合せ、通知書類作成等含む
役所調査立合い50,000円〜事前打合せ含む
問題社員のトラブル相談1時間 8,000円〜事前打合せ含む
労働組合等の団体交渉80,000円〜総稼働時間6時間内(打合せ・準備込み)
社会保険事業所新規加入60,000円被保険者資格取得分含む。
労働保険事業所新規加入60,000円被保険者資格取得分含む。
被保険者資格取得(入社手続き)10,000円雇用保険・社会保険の合計
被保険者資格喪失(退職手続き)110,000円雇用保険・社会保険の合計、離職票なし
被保険者資格喪失(退職手続き)215,000円雇用保険・社会保険の合計、離職票あり
けが、病気、出産育児等の給付請求10,000円~労災保険、雇用保険、健康保険
助成金(新規創業)成功報酬15% 
助成金(特定求職者雇用開発助成金)成功報酬10% 
助成金(上記以外)成功報酬20% 
一般派遣事業許可140,000円 
健康保険組合への編入60,000円~ 
 

*上記費用に消費税がかかります。
*上記以外の諸手続きにつきましては、別途お見積りさせていただきます。

 

 

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